Riesgos Laborales: Cómo un Abogado Laboralista Puede Ayudarte a Gestionarlos

Cómo Defenderte de los Riesgos Laborales con la Ayuda de un Abogado Laboralista.

¿Te has sentido alguna vez en peligro en tu trabajo?

¿Has sufrido algún accidente o enfermedad por culpa de las condiciones laborales?

¿Sabes qué derechos tienes y cómo reclamarlos?

Los riesgos laborales son todas aquellas situaciones que pueden afectar a tu salud, seguridad y bienestar en el desempeño de tu actividad profesional.

Pueden ser de diferente naturaleza, como física, química, biológica, ergonómica o psicosocial, y pueden provocar desde lesiones leves hasta incapacidades permanentes o incluso la muerte.

Poca broma.

Según la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, tu empleador tiene la obligación de garantizar tu protección frente a los riesgos laborales, identificando, evaluando y eliminando o reduciendo los mismos.

Además, debe informarte, formarte, consultarte y facilitarte los medios necesarios para que puedas realizar tu trabajo de forma segura y saludable.

Sin embargo, no siempre se cumple esta normativa y muchos trabajadores se ven expuestos a situaciones de riesgo que pueden derivar en accidentes o enfermedades profesionales.

En estos casos, es fundamental que conozcas tus derechos y cómo defenderlos ante tu empresa o ante la Seguridad Social.

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Para ello, puedes contar con mi ayuda como abogada laboralista, ya que soy una profesional especializada en el ámbito del derecho del trabajo y puedo asesorarte y representarte en cualquier conflicto laboral relacionado con los riesgos laborales.

Mira todo lo que puedo hacer por ti y tus compañeros de trabajo:

Solicitar la prestación por incapacidad temporal o permanente si sufres un accidente o una enfermedad profesional.

Te oriento sobre los requisitos, la documentación y el procedimiento para obtener esta prestación, así como sobre la cuantía y la duración de la misma.

En caso de que tu solicitud sea denegada o impugnada por la empresa o por la Seguridad Social, te asisto y asesoro sobre cómo proceder a partir de ahí.

Reclamar una indemnización por daños y perjuicios si el accidente o la enfermedad profesional se ha producido por culpa o negligencia de tu empleador.

Mi trabajo en este caso, es demostrar la responsabilidad de tu empresa, calcular el importe de la indemnización que te corresponde y presentar la demanda judicial si corresponde.

Denunciar el incumplimiento de las medidas de prevención de riesgos laborales por parte de tu empresa.

Te informo sobre las normas que debe cumplir tu empresa en materia de prevención de riesgos laborales, así como sobre los mecanismos de control y sanción que existen.

También te acompaño en el proceso de denuncia ante la Inspección de Trabajo o ante los tribunales competentes.

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Defiendo tus derechos ante un despido improcedente o una modificación sustancial de las condiciones de trabajo por motivos relacionados con los riesgos laborales.

Te cuento las causas y las consecuencias de estas situaciones, así como las opciones que tienes para impugnarlas o aceptarlas, también te asesoro sobre el finiquito, la indemnización y el paro que te corresponden.

Como ves, un abogado laboralista puede ser tu mejor aliado para proteger tu salud y seguridad en el trabajo.

No dudes en contactar conmigo si crees que estás expuesto a algún riesgo laboral o si has sufrido algún accidente o enfermedad profesional.

Recuerda que tienes derecho a trabajar en un entorno seguro y saludable y que nadie puede vulnerar este derecho.

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